街道社区办工作职责(审议通过！《中山区派驻街道办事处专职消防文员工作规定（试行）》)
其他 | 2023年06月16日 | 阅读：202 | 评论：3
2022年1月26日，中山区第十九届人民政府召开第二次常务(扩大)会议，审议通过了《中山区街道办事处专职消防文员工作规定(试行)》。区长赵云峰及区政府班子成员参加会议，区人社局、应急局、钟山公安分局、街道办事处主要领导参加会议，区消防救援大队大队长宋奎向政府领导汇报工作。
中山区居民街道办事处
专职消防员工作规定
(试用版)
一、制定的目的和依据
为夯实基层消防工作，充分发挥消防文员的作用，规范中山区消防救援大队派驻街道办事处专职消防文员的管理，根据《中华人民共和国消防法》、《关于加强基层消防队伍建设和火灾防控工作的指导意见》等法律法规和有关规定，制定了《中山区街道办事处专职消防队员工作规定(试行)》。
二。主要内容
《规定》共分六章三十一条，涵盖专职消防文员的管理架构、岗位职责、岗前培训、工作标准、工作保障、考核奖惩等内容。
专职消防文员的工作任务是协助街道开展日常消防工作，包括推动和完成各项消防专项、消防网格、教育培训、协助消防监督员开展消防安全检查、火灾事故调查、消防产品和消防技术服务机构管理等工作。
第三章特别明确专职消防文员要及时向当地街道报告隐患问题并协助劝导纠正，指导整改。拒不改正的，按监管分工移交公安派出所、消防救援队依法处理。
规定要求各街道办事处确保专职消防文员“专职人员在岗”，并提供办公工作站、电脑、打印机、餐食等办公设备保障。
街道分管消防的副主任负责专职消防员在街道任职期间的日常管理和工作指导；消防救援队定期下达工作计划，实行工作量化考核。
专职消防文员的考核分为季度考核和年度考核，由消防救援队和街道办事处共同组织实施。
年度考核结果分为优秀、良好、称职、不称职四个等次。年度考核结果作为消防文员奖励和续聘的主要依据。
消防文员年度考核第一次被评为不称职的，给予警告处分。连续两个考核年度被评为不称职的，退回劳务派遣单位，由劳务派遣单位依法解除劳动合同。
这些节点值得关注
2021年
●审核通过。10月2日，中山区第十八届人民政府召开第74次常务会议，审议通过了《中山区2021年公开招聘消防文员工作方案》。
●公告，10月12日，中山区人社局发布中山区2021年公开招聘消防文员公告。
●集中考试，10月20日至11月16日，完成笔试、体检、面试、心理测试、档案审核、体检等专职消防文员招聘流程。
●集中培训，11月22日至11月28日，受疫情影响，中山消防救援大队组织12名专职消防文员试用期“在线”培训。
●全部入营。11月29日，12名专职消防文员全部入营培训，围绕队列训练、消防法律法规、文书书写、消防宣传等内容进行了现场培训。
●派驻街道，12月21日，中山消防救援大队组织12名专职消防文员的指派和派驻，他们被分配到全区6个街道正式开始工作。
2022年
●设专班。1月2日，中山消防救援大队成立专班，明确街道、社区消防责任。专职消防文员与街道、社区、公安建立基层工作联系组。
●建帐，指导专职消防文员重新布置大中小三级消防网格，对全区4088个基层消防网格员进行普查，指导专职消防文员建立基层消防台帐，完善消防台帐。
●试用期测试。1月24日，中山消防救援大队组织专职消防文员进行见习测试和季度工作考评。
●法规审查。1月26日，中山区第十九届人民政府召开第二次扩大常务会议，审议通过《中山区街道办事处专职消防文员工作规定(试行)》。
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网友点评
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热吻小玫瑰
2022-03-11 16:24:08 回复
分为季度考核和年度考核，由消防救援队和街道办事处共同组织实施。 年度考核结果分为优秀、良好、称职、不称职四个等次。年度考核结果作为消防文员奖励和续聘的主要依据。
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撒狗粮了
2022-03-11 20:18:37 回复
派出所、消防救援队依法处理。 规定要求各街道办事处确保专职消防文员“专职人员在岗”，并提供办公工作站、电脑、打印机、餐食等办公设备保障。 街道分管消防的副主任负责专职消
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观暴雨
2022-03-12 01:44:08 回复
消防监督员开展消防安全检查、火灾事故调查、消防产品和消防技术服务机构管理等工作。 第三章特别明确专职消防文员要及时向当地街道报告隐患问题并协助劝导纠正，指导整改。拒不改正的，按监管分工移交公安派出所、消防救援队依法处理。 规定要求各街道办事处确保专职消防文员“专职人员在岗”，
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得陇又望蜀
2022-03-11 19:45:17 回复
消防产品和消防技术服务机构管理等工作。 第三章特别明确专职消防文员要及时向当地街道报告隐患问题并协助劝导纠正，指导整改。拒不改正的，按监管分工移交公安派出所、消防救援队依法处理。 规定要求各街道办事处确保专职消防文员“专职人员在岗”，并提供办公工作站、电脑、打印机、餐食等办公设备保障。
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