劳动工伤 | 2023年06月16日 | 阅读:229 | 评论:1
本文标签: 工伤为什么要解除劳动合同
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网友点评
熊猫侠
2022-03-11 06:12:50 回复
只有在法律允许用人单位与劳动者解除劳动合同的情况下,才能依法与受伤害的劳动者解除劳动合同。但依法与工伤职工解除劳动合同,还需要支付经济补偿金,并按照有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。律师总结:用人单位
凉凉春风
2022-03-11 14:59:28 回复
只有在法律允许用人单位与劳动者解除劳动合同的情况下,才能依法与受伤害的劳动者解除劳动合同。但依法与工伤职工解除劳动合同,还需要支付经济补偿金,并按照有关工伤保险
偽艺术家
2022-03-11 14:12:59 回复
只有在法律允许用人单位与劳动者解除劳动合同的情况下,才能依法与受伤害的劳动者解除劳动合同。但依法与工伤职工解除劳动合同,还需要支付经济补偿金,并按照有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。律师总
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