简介:
五险一金是规定公司必须缴纳的,单位没有责任不做,你可以先跟单位协商,无果后找当地劳动仲裁机构或咨询12333.
五险一金是规定公司必须缴纳的,单位没有责任不做,你可以先跟单位协商,无果后找当地劳动仲裁机构或咨询12333.

个人是不能缴纳五险一金的,五险一金只能由单位代缴个人缴纳的医疗保险和养老保险和单位缴纳的也是有区别的,前者是居民保险,后者是职工保险劳动局规定单位必须为职工缴纳社保的,您可以和你们单位提出,由单位缴纳另外对于个人来说,最佳的保障方案,最好是先给自己完善社保,然后再依据个人的实际具体保障需求,选择合适的商业保险作为补充正常情况下,个人商业保险的最佳投保策略是,优先完善意外险、健康险等保障型险种,然后选择适当的养老险、理财险作为适当的补充...

可以!具体流程如下:1、提前一周或一个月就可以离职,交接工作事务;2、离职后让离职单位人事部提供“离职证明”、“劳动解除合同”;3、拿回自己“劳动手册”、“社保保险卡”自己妥善保管好;4、下个月自己五险一金就停掉了,可以去辖区社区、街道领失业金领满一年;5、如果您要自己缴纳可以到社保保障中心办理托管,根据自己情况缴纳社保及养老等;6、自己缴纳属于灵活性社保、养老和企业缴纳完全不一样;7、如果要办理先去社保局/中心办理业务,签订托管协议服务,填写个人档案及个人信息,再去江苏银行办理开户养老存折,每月25号之前缴纳,如果不缴纳或忘记缴纳,要扣个人滞纳金8、提供材料有这些:个人身份证(原件二代)劳动手册、社保卡、社保转移单、原单位的离职报告证明等相关资料扩展资料:缴费比例五险...

一般来说,个人可以购买的社会保险,仅限于基本养老险和基本医疗保险失业保险、工伤保险和生育保险是不能自主购买另外,没有工作单位的个人也是不能缴存住房公积金的根据相关规定,个人参与社保,一般只能缴纳养老保险、医疗保险这两个险,也仅部分城市开放了公积金缴纳需要缴纳医疗保险、养老保险的,可以到户口所在的区的社保经办机构,按照个人身份参加社保办理住院保险参保登记手续,指定银行以个人储蓄卡缴费的形式,约定扣款时间,按月度或季度足额进行缴纳另外还可以找正规的社保代理公司代缴,这种方法可以让您和在职人员一样,保证“五险一金”的缴纳但需要注意的是,虽然是挂靠在社保代理公司旗下,但是所有的钱都必须自己承担,此外还要向代理公司缴纳一部分的服务费...

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的个人不需要缴纳这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的一、五险一金由单位缴纳,五险缴到社会保障局,一金缴到住房公积金管理中心基数以上年职工月平均工资,或以新参加工作职工的第一个月工资二、五险一金的计算:1.养老:单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元),个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元);2.失业:单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元),个人按基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=1...