其他 | 2023年06月16日 | 阅读:213 | 评论:1
周末和朋友聊天,他说想从体制内做律师,问我律师挣的钱有江湖传奇那么多吗?我说我告诉你一些律师行业的秘密,然后你再考虑要不要辞职。
第一,法律界存在严重的“二八原则”,20%的律师拿走80%的律师费,剩下的80%的律师争夺那20%的律师费。如果说一线城市,可能是“一九九九原则”。
第二,律师的平均收入基本上是“中位数”的两倍,告诉你有一半以上的律师拿不到律师的平均收入。普通律师都是“被平均”的。如果要达到平均数,就意味着需要进入“二八原则”中的“二”。你需要比80%的律师更努力,更善于利用各种资源。
第三,你在体制内的资源能否正常作为律师使用,能否符合法律法规政策?我国对律师执业的规定越来越严格,不再是你认识谁就能“双赢”的情况。
第四,你需要考虑你的案源从哪里来,你需要考虑客户为什么找你办案。要么你有丰富的案源,要么你有很强的业务能力。问题是你如何熬过最初的“存活期”来展现你的优势。
我说了这四个秘密后,朋友就在想是不是要“辞职下海”。毕竟这几年体制内条件越来越好,“考公务员热”已经取代了“下海热”。他还是不死心,问我是不是有很多年轻律师脱颖而出。为什么他们可以?不是真的有人练了三年,收入过百万吗?
我说你这个问题问得很好。我只想给大家解释一下,执业不到三年就赚了几百万的律师是什么样的。律师事务所如果能赚一百万以上,一般不超过10%。这些人是业内的佼佼者,也是幸运儿。短期出现一般分为四种情况,一种比一种难。
第一种是资源丰富型。
这种律师顶着光环进入律所,律所接受他们的实习,甚至吸收他们执业,就是看重他们背后的社会资源。律所的“大老板”可以把你背后的社会资源“合法变现”,你很快赚个几百万也不难。这种律师根本不是普通律师。不做律师也能在短时间内脱颖而出。“出生决定论”在很多场合还是很有道理的。当然,“法律实现”也是一门技术,有人一不小心就闯祸了。
第二,能力过硬。
这类律师没有丰富的资源,但能力过硬,口才、文采甚至眼光都高超。“金子总会发光”。无论是学生还是律师助理,都能比别人表现出“快一步”,有更强的学习能力、敬业精神、服务精神和道德自律。这种律师必然会被伯乐发现,带入自己的律师团队,成为精英团队的骨干律师。这样的律师,愿意给他们一个施展的舞台,让他们迅速成长。看看那些跟随著名律师的年轻领导人。哪个不称职?
第三,私人关系型。
这类律师有点像第一类律师,但他们的资源不是背后的家庭关系,而是和一些律师的关系。这类律师是某些律师“大佬”的亲戚、老乡、同学或其他私人关系甚至私人关系,即使其专业能力远不如第二类律师。这些律师“大佬”当然会帮助他们发展。既然能拿到律师执业证,就说明你的基本素质不会差,那么就会有人给你提供足够多的案例来“练手”,你就会在一系列的实战中逐渐成熟,你就很难默默无闻。
第四,勤奋努力。
这种律师的社会资源不如第一种,专业能力不如第二种,与“大哥”的关系不如第三种。他们要想快速成长,只能靠自己的勤奋和努力。他们属于“草根律师”,基本没有“大佬”的帮助,很难进入精英律师的队伍。他们唯一可以依靠的是他们的勤奋。这样的律师能在短时间内崛起,往往要付出巨大的代价,尤其是身体。曾经有个律师说他一年办80个案子收入过百万。我知道这句话的背后是无尽的加班,熬夜,娱乐。
那些幻想自己能在短时间内“赚100%以上”当律师的年轻人,还是需要冷静思考一下,你属于哪一种。很多人觉得第四个还可以,我能受得了。问题是这种类型的律师。你的竞争对手太多了。你必须“比我聪明,我比他勤奋,比我努力,我比他聪明”。否则也是最容易“消失”的方法。没有资源、不够优秀、与大老板没有私交的律师,在法律界都是“普通工人”,可以从“普通工人”成为“高管”。你觉得会有多少机会?你用了18年和别人一起成为律师,你要用3年才能超越他们。把几代人的努力等同起来,怎么可能轻易实现?
于安平,广东卓凡律师事务所合伙人兼刑事部顾问,广东卓凡(仲恺)律师事务所副主任,广东省律师协会刑法专业委员会委员,广东省律师学院讲师组成员,华南师范大学律师学院导师,惠州市律师协会刑法专业委员会副主任,广东省作家协会会员。积累了大量不逮捕、不起诉、撤回起诉、免予刑事处罚、无罪释放、减刑、上诉后减刑等成功案例。、出版《三十法》、《烟雨三国志》等著作,参与编写《有效防御经济犯罪实践经验》等书籍。
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