劳动工伤 | 2023年06月16日 | 阅读:892 | 评论:1
资料来源:dute
五一假期,你是在看路上的风景,还是在争取加班的岗位?其实加班也无所谓。最重要的是,加班费不能少发,也不能打折。如果企业不按规定支付工资,劳动者可以拨打12333投诉维权。
根据国务院办公厅通知精神,现将2021年五一放假安排通知如下:5月1日(周六)至5月5日(周三)放假五天。其中,5月1日劳动节为法定节假日,5月1日加班按工资的三倍计算;如果员工在5月2日至5日加班,用人单位可以为员工安排补休。不安排补休的,加班工资按工资的两倍计算。所以按此计算,五一假期加班5天的工资相当于平时工作11天的收入。
需要注意的是,无论是3倍还是2倍的加班费,用人单位在支付劳动者当月工资后,都需要额外支付。用人单位未安排劳动者工作的,按照原工资计算办法处理。
市人社局提醒,企业未按规定支付工资的,劳动者可向当地劳动保障监察机构投诉举报,或拨打市人社局咨询投诉电话12333进行投诉。如果对加班费的支付有争议,可以向当地劳动争议仲裁委员会投诉,要求用人单位支付加班费、赔偿金等。
(原标题:《劳动者加班5天拿11天可打12333维权》)
编者、韩、范锦华。
(作者:深圳特区报记者庄瑞宇)
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本文标签: 12333可以咨询劳动法吗
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网友点评
你压着我腿毛了
2022-03-14 04:32:59 回复
,可以向当地劳动争议仲裁委员会投诉,要求用人单位支付加班费、赔偿金等。(原标题:《劳动者加班5天拿11天可打12333维权》)编者、韩、范锦华。(作者:深圳特区报记者庄瑞宇)本文来自【阅读特稿】,仅代表作者观点。党媒信息公共平台,提供信息发布和传播服务。
猛虎戏蔷薇
2022-03-14 06:06:30 回复
资料来源:dute五一假期,你是在看路上的风景,还是在争取加班的岗位?其实加班也无所谓。最重要的是,加班费不能少发,也不能打折。如果企业不按规定支付工资,劳动者可以拨打12333投诉维权。根据国务院办公厅通知精神,现将2021年五一放假安排通知如下:5月1日(周六)至5月5日(周三)放假五天。其
贴身侍从
2022-03-14 09:10:23 回复
论是3倍还是2倍的加班费,用人单位在支付劳动者当月工资后,都需要额外支付。用人单位未安排劳动者工作的,按照原工资计算办法处理。市人社局提醒,企业未按规定支付工资的,劳动者可向当地劳动保障监察机构投诉举报,或拨打市人社局咨询投诉电话12333进行投诉。如果对加班费的支付
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