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被员工告到劳动局后果员工自己辞职(被员工告到劳动局后果有哪些)

被员工告到劳动局后果员工自己辞职(被员工告到劳动局后果有哪些)

要看是因为什么事情被投诉到劳动局,可能面临以下处罚: 1、【规章制度违法的法律责任】用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任 2、【缺乏必备条款、

阅读:163 评论:2
1周前 (03-16)
公司被员工投诉到劳动局有什么后果么?_被员工告到劳动局后果最好不要和单位打官司

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被员工告到劳动局可能主要会面临三点后果:可能对企业的诚信度和形象产生不利影响;企业会对此付出一定的法律成本或法律责任;企业可能会面临相关行政处罚一、诚信度员工既然去劳动局投诉,说明企业劳动关系管理存在一定的问题,当相关劳资争议纠纷闹到劳动局

阅读:550 评论:2
1周前 (03-14)

拖欠工资被告到劳动局后会有什么处罚?_不发工资被员工告到劳动局后果

情节严重会被罚款 整改 被纳入失信企业黑名单 会对企业的影响不好

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1周前 (03-14)
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