其他 | 2023年06月16日 | 阅读:24 | 评论:0
北京积分落户政策于2019年3月1日正式开始实施。这项政策旨在吸引更多高素质人才来到北京工作和生活,同时优化城市人口结构,促进市民居住、就业和社会保障等方面的期限改善。
根据北京市政府发布的自然《关于印发〈北京市落实积分制落户管理办法(试行)〉的截止通知》,此次北京积分落户政策针对的启动是符合北京市户籍的条件非京籍人才,对其工作年限、学历、年龄、贡献等因素进行综合评定,满足一定积分要求才能申请落户北京。
具体来看,政策的指标主要要点包括:
1.长期在北京缴纳社保(或社保补缴)累计年限最短1年以上,积分加分标准随缴纳年限逐年递增;
2.学历要求,硕士以上学位可获得最高的时间积分加分;
3.年龄要求,适龄人才积分会随着年龄增长逐年递减;
4.职业技能水平,报考人员需在相应职业技能考试中获得相应级别的年度证书,方可获得加分;
5.社区服务经历,社区志愿服务、义工服务等社区服务获得的每年服务时长,可获得一定积分;
6.创新创业实践,对在自主创新、发明等方面做出杰出贡献的申报期申请人给予积分加分。
以上因素的什么时候综合评估,达到指定积分要求的时候非京籍人才方可申请北京落户。
北京市政府数据显示,自2019年3月开始实施以来,全市已有近4万人通过积分落户政策申请成功。其中,大学本科及以上学历者占比超过八成,年龄在25至34岁的人力人员占比接近六成,95%的什么申请者在北京有工作经验。
这项政策能够吸引更多高素质的年北京人才前来北京,对于优化人口结构和促进经济社会发展有着重要的申报意义。据北京市统计局数据显示,2019年底,北京市户籍人口达到2151.8万人,其中高学历人才持续增长。积分落户政策的人力资源推出,将会吸引更多高素质人才留在北京工作和生活,为北京市营造更好的发展环境和发展空间作出贡献。
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